Nae rep l’accésit a la conciliació de la vida laboral i familiar als #PremiosAlares2018

La Fundació Alares ha reconegut el nostre model per a la gestió del temps de les persones a través d’horaris orientatius que cada treballador o treballadora és lliure de configurar com vulgui.

La Fundació Alares va entregar el passat 20 de juny als Teatres Luchana de Madrid, els Premis Alares 2018 a la conciliació de la Vida Laboral, Familiar i Personal. L’acte va comptar amb la presència de María Pilar Díaz López, secretaria d’Estat de Serveis Socials.

El jurat, presidit per Javier Benavente Barrón, ha reconegut el nostre model per a la gestió del temps de les persones a través d’horaris orientatius que cada treballador o treballadora és lliure de configurar com vulgui. El premi el va recollir el nostre company Jaime Díaz-Andreu, de l’àrea de Persones.

A Nae ens ha alegrat especialment rebre aquest reconeixement a la nostra aposta per oferir un entorn laboral compromès amb la il·lusió de les persones, perquè és una de les nostres prioritats com a organització.

Volem aprofitar per agrair a la Fundació Alares la seva iniciativa per difondre bones pràctiques socials i felicitar a la resta ‘organitzacions premiades. Entre tots avancem per construir una societat millor.

Saber-ne més:

Nae treballa amb operadors de telecomunicacions, grans empreses i administracions públiques per a anticipar els reptes de creixement i transformació del mercat, millorant la seva estratègia de negoci i eficiència operativa. Amb seus a Espanya, Colòmbia, Mèxic, Brasil i Costa Rica l’equip de Nae està format per més de 600 professionals.